На рынке труда муниципального района за 5 месяцев 2016 года в сравнении с аналогичным периодом 2015 г. к основным тенденциям на регистрируемом рынке труда района можно отнести:

• увеличение числа обращений граждан по поиску работы на 3,2%
• сокращение численности граждан, признанных  безработными, на 3,2%;
• снижение количества обращений граждан по поиску работы, уволенных из организаций в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности или штата работников, с 29 до 18 человек;
• снижение уровня регистрируемой безработицы на 01.06.2016 г. до 2,5% от экономически активного населения относительно начала года на 0,2 процентных пункта и без изменений к 01.06.2015 г. – 2,5%;
• сокращение численности безработных, состоящих на учете в ОКУ ЦЗН, на 01.06.2016 г. (506 чел.)  относительно начала года на 34 человека или на 6,3% (на 01.01.2016 г. 540 чел.) и незначительное изменение  к аналогичному периоду прошлого года (01.06.2015 г. 507 чел.);
• рост доли мужчин в составе безработных граждан. Если на 01.06.2015 г. их было 42,0%, то на 01.06.2016 г. – 47,4%;
• уменьшение заявленных вакансий на 01.06.2016 г. до 402 единиц (на 01.06.2015 г. было 462 свободных места);
• рост коэффициента напряжённости на рынке труда, определяемого как численность незанятых граждан в расчете на одну вакансию с 1,3 человека до 1,5  человека на 01.06.2016 г.;
• по профессионально – квалификационной структуре в численности безработных на 01.06.2016 г. доминировали представители рабочих профессий – 72,9%, доля служащих составила 22,3% (на 01.06.2015 г., соответственно, 64,5% и 28,1%).

За пять месяцев текущего года в ОКУ ЦЗН от граждан поступило 2401(2053) заявление о предоставлении государственных услуг из них: по содействию в поиске подходящей работы 845 (819), по  информированию о положении на рынке труда – 693 (800).

Нашли работу из числа обратившихся 383 (301) человека.

Граждане незанятые трудовой деятельностью - основные  получатели государственной услуги содействия в поиске подходящей работы. Это 87,1% или 736 человек от общего числа граждан, обратившихся в поиске работы за текущий год (90,1% или 738 чел.). В их структуре основную часть составляют граждане, ранее осуществлявшие трудовую деятельность. Так, в текущем году в службу занятости обратилось по поиску работы  345 человек от 120 работодателей  Еманжелинского муниципального района и 244 человека со 171 предприятия или организации других городов.

С начала года на регистрационном учёте в службе занятости состояло 1000 (876) безработных, что на 12,4% больше, чем в прошлом году.

Снято с регистрационного учёта 495 (373) безработных: из них трудоустроено 222 (176) человека, направлено службой занятости на  профессиональное обучение и дополнительное профессиональное обучение – 52 (42) человека, назначена пенсия – 10 (9).

Уровень трудоустройства безработных составил 22,2% (20,1%).

Заявленная работодателями потребность в работниках на 1.06.2016 г. составила 402 (462) единицы, что на 60 единиц меньше, чем на 1.06.2015 г.

54,5 процента вакансий были заявлены с заработной платой выше прожиточного минимума (63,4%).

В структуре заявленного спроса на 1.06.2016 г. свободные места по рабочим профессиям составили 72,4% (91,1%).

Сложившаяся средняя зарплата по заявленным вакансиям на 1.06.2016 г. – 14,5 тыс. руб. (12,2 тыс. руб.).

По состоянию на 1 июня 2016 года в отраслевой структуре спроса на рабочую силу наибольший удельный вес приходился на обрабатывающие производства - 41,1%; государственное управление и обеспечение военной безопасности, социальное страхование – 16,9%; здравоохранение – 8,7%;  предоставление прочих коммунальных, социальных и персональных услуг – 7,0%; сельское хозяйство - 6,0%; транспорт и связь – 4,7%.

На регистрируемом рынке труда спрос работодателей превышал предложение рабочей силы по таким профессиям, как машинист экскаватора, токарь, оператор станков с программным управлением, кладовщик, кондитер, маркировщик, резчик пищевой продукции.

По таким рабочим профессиям, как водитель автомобиля, слесарь по ремонту автомобилей, продавец продовольственных или непродовольственных товаров, сторож количество заявленных вакансий было значительно меньше числа граждан, имеющих эти профессии, зарегистрированных в службе занятости.

Анализ спроса и предложения рабочей силы на рынке труда района свидетельствует о том, что постоянно востребованы рабочие неквалифицированного труда, т.е. профессий, не требующих профессиональной подготовки: подсобные рабочие, уборщики производственных и служебных помещений, рабочие по комплексному обслуживанию и ремонту зданий.

В структуре потребности рынка труда удельный вес предлагаемых вакантных мест для специалистов и служащих составил 27,6% в общем числе вакансий.

Преобладал спрос на врачей, медицинских сестер, специалистов и технологов (различных отраслей), учителей (по различным предметам), полицейских, оперуполномоченных.

Текущую потребность работодателей  можно найти на сайте общероссийской базы вакансий «Работа в России»,  куда поступают сведения о вакансиях, заявленных  работодателями и нашего района и Челябинской области (www.trudvsem.ru).

Сведения о вакансиях в районе  также размещаются  на сайтах ОКУ г. Еманжелинска (www.emn.szn74.ru) и «Урбето – Весь Еманжелинск» (www.emangik.ru).

По представленной работодателями письменной информации численность граждан, предполагаемых к увольнению по сокращению штата в июне 2016 года, составит 35 человек. Массовых увольнений не предполагается.

С начала  2016 года  проведено 15 (11) ярмарок вакансий, в которых принял участие 481 человек (240 чел.).

Информация о состоянии рынка труда по близлежащим территориям

Наименование муниципального образования	Уровень регистрируемой безработицы, %		Численность безработных граждан, человек
	На 01.06.2016 г.	На 01.06.2015 г.	На 01.06.2016 г.	На 01.06.2015 г.	% к 2015 г.
Копейский го	1,0	0,9	750	684	109,6
Коркинский мр	3,2	2,8	853	731	116,7
Южноуральский го	3,0	2,7	529	473	111,8
Еманжелинский мр	2,5	2,5	506	507	99,8
Челябинская область	1,8	1,7	34269	31239	109,7

Директор ОКУ ЦЗН г. Еманжелинска Л.А. Щепкова