На рынке труда муниципального района сформировались следующие основные тенденции:

за 2 месяца 2015 года (в сравнении с аналогичным периодом 2014)

• увеличилось общее число обращений граждан по поиску работы на 11,5%;
• увеличилась численность граждан признанных  безработными на 53,5%;
• увеличилось количество обращений граждан по поиску работы, уволенных из организаций в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности или штата работников с 6 до 10 человек;
• уменьшилось общее количество заявленных вакансий с начала 2015 года на 54,9% (с 906 до 409 вакансий).

На 1 марта 2015 года (в сравнении с аналогичным периодом 2014)

• сократилось число вакансий на 01.03.2015 до 324 свободных мест (на 1.03.2014 - 717 единиц), вырос коэффициент напряженности незанятых  граждан на одно вакантное место с 0,7 до 1,9 человека;
• уровень регистрируемой безработицы на 01.03.2015 составил 2,4% от экономически активного населения (на 01.03.2014 был 1,9%);
• численность безработных, состоящих на учете в ОКУ ЦЗН на 01.03.2015, увеличилась на 23,7%  и составила 481 чел. (на 01.03.2014 - 389 чел.);
• увеличилась доля мужчин в составе безработных граждан с 41,9% на 01.03.2014 до 47,6% на 01.03.2015;
• процент молодежи в возрасте от 16 до 29 лет в составе безработных вырос и составил 33,9% (32,3%);
• по профессионально – квалификационной структуре в численности безработных на 01.03.2015 доминировали представители рабочих профессий –62,6%, доля служащих составила 28,9% (на 01.03.2014, соответственно, 63,0% и 29,6%).

За два месяца 2015 года за содействием по поиску работы обратилось 330 человек, что составило 111,5% к соответствующему периоду прошлого года (296 чел.).

Граждане незанятые трудовой деятельностью - основные  получатели государственной услуги содействия в поиске подходящей работы. Это 92,4% или 305 чел. от общего числа граждан, обратившихся в поиске работы за текущий год (87,2% или 258 чел. за 2 месяца 2014).  В их структуре – основную часть составляют граждане, ранее осуществлявшие трудовую деятельность. Так в текущем году в службу занятости обратилось по поиску работы  более 130 человек от 48 работодателей  Еманжелинского муниципального района и более 100 человек с 84 предприятий и организаций других городов.

Численность граждан, уволенных в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности работников, и обратившихся в ЦЗН по вопросам трудоустройства, увеличилась по сравнению с 2014 годом с  6 до 10 человек, из них статус  безработного получили 3 человека или 50,0% от числа вставших на учет по поиску работы.

В первые десять дней со дня регистрации в ЦЗН было трудоустроено 11 чел. или 3,6% от обратившихся в службу занятости незанятых трудовой деятельностью  (14 чел. за 2 месяца 2014 или 5,4%).

Признано безработными с начала текущего года 195 чел., что составляет 63,9% к поставленным на учет по поиску работы незанятых граждан, в то время  как в аналогичном периоде прошлого года статус безработного получили 127 чел. или 49,2% к незанятым гражданам.

При содействии службы занятости с начала 2015 года трудоустроено 85 чел. (122 чел.). Доля трудоустроенных граждан на постоянную работу с начала 2015 года составила 67,1%, тогда как в прошлом 2014 году было 60,7%.

Общий уровень трудоустройства граждан, ищущих работу, составил 10,2% (15,3%), по безработным – 9,4% (11,3%).

С начала текущего года временно трудоустроено 6 несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет (23 чел.).

В январе - феврале текущего года 15 человек принимали участие в общественных работах (19 чел.).

Число вакансий, заявленных с начала года работодателями в службу занятости населения района, характеризующее потребность работодателей в рабочей силе, на 54,9% ниже аналогичного периода 2014 года и составило 409 единиц. При этом 64,5% или 264 свободных места предоставлено восьмью предприятиями других городов. И 35 работодателей муниципального района заявили сведения о потребности в 145  работниках.

Банк вакансий, заявленных в службу занятости на 1 марта 2015 года, насчитывает  324 свободных мест (на 1.03.2014 - 717 единиц).

В структуре потребности рынка труда предлагаемых вакантных мест удельный вес по рабочим профессиям – 87,0% (91,8%), а для специалистов и служащих – 13,0% (8,2%) в общем числе вакансий.

Территориальная структура заявленной потребности в работниках включает вакансии:

• предприятий, организаций муниципального района - 45,0% (45,0%)
• работодателей других территорий - 55,0% (55,0%).

Средняя зарплата по заявленным вакансиям на 1.03.2015 – 14,4 тыс. руб. (1.03.2014 – 15,5 тыс. руб.).

Сегодня у работодателей наиболее востребованы рабочие следующих профессий - водитель автомобиля (среднее зарплатное предложение – 12,9 тыс. руб.), машинист бульдозера (20,0 тыс. руб.), машинист экскаватора (20,6 тыс. руб.), оператор станков с программным управлением (15,0 тыс. руб.), повар (9,3 тыс. руб.),  изготовитель пищевых полуфабрикатов (10,0 тыс. руб.),  кладовщик (15,0 тыс. руб.), пекарь (12,3 тыс. руб.),  токарь (12,5 тыс. руб.).

Востребованы и рабочие неквалифицированного труда, т.е. профессий, не требующих профессиональной подготовки -  подсобный рабочий  (9,0 тыс. руб.), грузчик (13,7 тыс. руб.), мойщик посуды (10,5 тыс. руб.), уборщик производственных и служебных помещений (8,3 тыс. руб.).

По представленной работодателями в  службу занятости населения письменной информации на начало марта т.г. под риском возможного увольнения работали 64 человека в 3 организациях района.

Таким образом, использование работодателями режимов неполной занятости (неполное рабочее время, простои по вине работодателя или вынужденные отпусках по инициативе администрации) не привело к ухудшению ситуации на рынке труда района.

В течение 2015 года 2 (7) организаций подали списки намечаемых к увольнению по сокращению  5 (12) работников. Массовых увольнений не заявлено.

Информация о состоянии рынка труда по близлежащим территориям

Наименование муниципального образования	Уровень регистрируемой безработицы, %		Численность безработных граждан, человек
	На 25.02.2015	На 26.02.2014	На 25.02.2015	На 26.02.2014	%  к 2014 г.
Копейский го	1,0	0,83	726	582	124,8
Коркинский мр	2,29	2,09	606	551	110,0
Южноуральский го	2,74	2,11	488	372	131,2
Еманжелинский мр	2,32	1,85	471	374	125,9
Челябинская область	1,64	1,49	30435	28056	108,5

Директор ОКУ ЦЗН города Еманжелинска  Л.А. Щепкова