В РАНХиГС состоялась студенческая конференция «Войти в Айти может каждый», объединившая 50 будущих специалистов, представителей ведущих ИT-компаний региона, образовательных центров и государственных структур региона. Мероприятие стало уникальной площадкой для диалога между студентами и работодателями, а также возможностью узнать о реальных шагах для старта карьеры в цифровой среде .
Организаторы подчеркнули: «Войти в Айти может каждый — и это не пустые слова». В рамках конференции выступили шесть ключевых спикеров — от HR-менеджеров и DevOps-инженеров до представителей региональной Службы занятости и Центра развития цифровых технологий.
Участники получили практические знания о том:
- как устроены ИT-компании региона и какие возможности они предлагают студентам — от практики до трудоустройства;
- как получить бесплатное ИT-образование;
- как правильно искать работу, выделяться среди других кандидатов и ставить четкие цели при поиске первой работы;
- какие возможности трудоустройства и профессионального роста предлагает Служба занятости населения.
Наталья Ишмухаметова, главный специалист отдела программ и мероприятий в сфере занятости населения Главного управления по труду и занятости Челябинской области, отметила:
«Служба занятости населения — Это современное пространство для решения задач построения карьеры и успешного трудоустройства. Мы организуем отборы, обучаем навыкам самопрезентации и составления резюме, а также подбираем как постоянные, так и временные вакансии — в том числе в высокотехнологичных отраслях».
В течение года Служба занятости в регионе проводит профориентационные мероприятия: тестирования, экскурсии на предприятия, карьерные тренинги по подготовке к собеседованиям и адаптации в профессиональной среде.
Конференция стала частью масштабного регионального проекта «Войти в ИT». Благодаря проекту более 300 молодых людей напрямую пообщались с работодателями на конференциях и встречах, узнали о тенденциях в отрасли и требованиях к кандидатам, об этапах и современных инструментах поиска работы.
Работа Службы занятости региона с молодежью, направленная на информирование об особенностях регионального рынка труда, современных мерах поддержки и сервисах для построения карьеры, соответствует целям национального проекта «Кадры» и способствует бесшовному построению карьерной траектории и подготовке специалистов для региональной экономики.
Для получения консультации по мерам поддержки и сервисам службы занятости при поиске работы можно обратиться по телефону горячей линии: 8-800-444-80-88.
